SzukajSzukaj
dołącz do nasFacebookGoogleLinkedinTwitter

Ruch zmienił program restrukturyzacji zatrudnienia

Zarząd dystrybutora prasy, spółki Ruch odstąpił od programudobrowolnych odejść ze względu na jego niską efektywność i powróciłdo restrukturyzacji zatrudnienia w ramach porozumienia z 2005 roku,gwarantującego wypłatę odszkodowań dla zwalnianych pracowników.

W związku z tym spółka zwiększyła rezerwę na wypłacanezwalnianym pracownikom świadczenia do 43,49 mln zł z 27,19 mln zł,co przełożyło się na spadek wyników za 2007 rok - zysk nettowyniósł ostatecznie 22,69 mln zł zamiast 35,89 mln zł, podałaspółka w komunikacie.

Tym samym zysk operacyjny za 2007 rok wyniósł (przed audytem)17,03 mln zł zamiast 33,33 mln zł, zaś zysk brutto - 28,17 mln złzamiast 44,47 mln zł, podano także.

Program dobrowolnych odejść (PDO) z 8 lutego 2008 roku zakładałredukcję zatrudnienia i wypłatę odszkodowań dla zwalnianych wramach PDO pracowników Ruchu. "Przyczyną decyzji zarządu spółkijest niska efektywność restrukturyzacji zatrudnienia w tej formie"- napisano w komunikacie.

"Ze względu na uwarunkowania ekonomiczne spółki (wysokie kosztywynagrodzeń), zarząd zdecydował o kontynuacji restrukturyzacjizatrudnienia w oparciu o warunki 'Porozumienia z dnia 13 czerwca2005 r.' gwarantującego wypłatę odszkodowań dla zwalnianychpracowników objętych ww. porozumieniem" - czytamy dalej wkomunikacie.

W związku z powyższym zarząd przywrócił na dzień 31 grudnia 2007r. rezerwę z kwoty 27,19 mln zł do 43,49 mln zł na świadczeniaponadkodeksowe związane z kontynuowaniem procesu restrukturyzacjizatrudnienia w oparciu o warunki "Porozumienia z dnia 13 czerwca2005 r.".

Według raportu za IV kw. ub. roku, w całym 2007 roku grupa Ruchumiała 35,89 mln zł zysku wobec 20,00 mln zł zysku rok wcześniejprzy obrotach odpowiednio 4140,21 mln zł wobec 4051,93 mln zł.

  • Więcej informacji:
  • Ruch

Dołącz do dyskusji: Ruch zmienił program restrukturyzacji zatrudnienia

0 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl